Informator broj 20/2019 od 05.09.2019.

SADRŽAJ:

I. AKTUELNI STATISTIČKI I DRUGI PODACI I INFORMACIJE

• Industrijska proizvodnja u RS u julu 2019. godine (po područjima)
• Indeks cena proizvođača industrijskih proizvoda za domaće tržište u RS u avgustu 2019. godine
• Propisan je maksimalan broj zaposlenih u Ministarstvu unutrašnjih poslova u 2019. godini
• Dopunjena je Uredba o postupku za pribavljanje saglasnosti za novo zapošljavanje i dodatno radno angažovanje kod korisnika javnih sredstava
• Donet je novi Poseban kolektivni ugovor za policijske službenike 

II. TABELARNI PREGLED VISINE PRAVA, PERIODA ISPLATE, OSNOVICA ZA OBRAČUN NAKNADE ZA VREME BOLOVANJA I DOKUMENTACIJE POTREBNE ZA OSTVARIVANJE PRAVA NA NAKNADU ZA VREME BOLOVANJA NA TERET RFZO

• Bolovanja započeta od 11.04.2019. godine i kasnije
• Bolovanja započeta pre 11.04.2019. godine

III. PLAĆANJE DOPRINOSA ZA OBAVEZNO SOCIJALNO OSIGURANJE ZA OSNIVAČE, ODNOSNO ČLANOVE PRIVREDNOG DRUŠTVA

IV. PREMEŠTAJ ZAPOSLENOG NA DRUGI POSAO KOD ISTOG POSLODAVCA, SHODNO ZAKONU O RADU

• Premeštaj zaposlenog na drugi odgovarajući posao zbog potreba procesa i organizacije rada
• Privremeni premeštaj zaposlenog zbog potrebe izvršavanja određenih poslova bez odlaganja
• Premeštaj u drugo mesto rada gde poslodavac ima svoj organizacioni deo
• Premeštaj na drugi posao zbog zdravstvenih smetnji
• Premeštaj zaposlenog na druge poslove kao mera rešavanja viška zaposlenih

V. OBUSTAVA NOVČANOG POTRAŽIVANJA OD ZARADE ZAPOSLENOG, SA I BEZ NJEGOVE SAGLASNOSTI, SHODNO ČLANU 123. ZAKONA O RADU

• Obustava od zarade zaposlenog uz saglasnost zaposlenog
• Obustave od zarade zaposlenog bez njegove saglasnosti
• Primanja koja mogu biti predmet obustave
• Obaveze obračunske službe kod poslodavca u vezi sa obustavom od zarade zaposlenog
• Ograničenje obustava novčanog potraživanja od zarade zaposlenog

VI. NAČIN VOĐENJA EVIDENCIJE O ZARADAMA ZAPOSLENIH I OBAVEZA NJENOG TRAJNOG ČUVANJA

VII. OBAVEZA POSLODAVCA DA ZAPOSLENOM DOSTAVI OBRAČUN ZARADE, ODNOSNO NAKNADE ZARADE, KAO I DA VODI MESEČNU EVIDENCIJU ZARADA I NAKNADA ZARADA

• Obaveza poslodavca da zaposlenom dostavi obračun zarade, odnosno naknade zarade
• Obaveza vođenja mesečne evidencije zarade i naknade zarade

VIII. OBAVEZA UPLATE DOPRINOSA ZA OBAVEZNO SOCIJALNO OSIGURANJE U SLUČAJU NEISPLAĆIVANJA ZARADE

• Obaveza uplate doprinosa na najnižu mesečnu osnovicu doprinosa, kada poslodavac nije isplatio zaradu do kraja meseca za prethodni mesec
• Obaveza poslodavca da zaposlenom dostavi obračun i za mesec za koji nije izvršio isplatu zarade, odnosno naknade zarade
• Podnošenje pojedinačne poreske prijave (Obrasca PPP-PD) po službenoj dužnosti od strane Poreske uprave
• Kaznene odredbe

IX. NOVOM UREDBOM PRECIZIRAN JE NAČIN OSTVARIVANJA PRAVA POLICIJSKIH SLUŽBENIKA NA NAKNADU TROŠKOVA ZA DOLAZAK NA RAD I ODLAZAK SA RADA

X. NAPLATA POREZA I SPOREDNIH PORESKIH DAVANJA

• Opšte o naplati poreza
• Redovna naplata poreza
• Kamata
• Prinudna naplata poreza
• Naplata poreza po osnovu sekundarne poreske obaveze

XI. SLUŽBENA MIŠLJENJA MINISTARSTVA FINANSIJA

• Primena Zakona o poreskom postupku i poreskoj administraciji
• Primena Zakona o porezu na dobit pravnih lica
• Primena ugovora o izbegavanju dvostrukog oporezivanja